2021.05.12. 20:44
Szenátus munkaügyi bizottsága: Szabadnap járhat az oltás napján az alkalmazottaknak
A szenátus munkaügyi bizottsága szerdán egyhangúlag pozitívan véleményezte a pandémia következményeinek a megelőzésére és leküzdésére hozott intézkedéseket szabályozó 2020/55-ös törvényt módosító jogszabályjavaslatot, amelynek értelmében az alkalmazottak szabadnapot kérhetnek a beoltásuk napján, a szülők pedig ezt abban az esetben is megtehetik, ha gyereküket viszik oltatni.
Koronavírus - Oltás Kecskeméten
Forrás: MTI/Bús Csaba
Fotó: Bús Csaba
A koronavírus elleni vakcinát felvevő személyek fizetett szabadnapban részesülhetnek az oltás napján. A tanulók, egyetemisták és katonák szintén igazoltan hiányozhatnak az oltás napján. Az alkalmazottak, diákok és katonák az oltóközpont által kiállított igazolás alapján részesülhetnek a juttatásban – áll az USR-PLUS törvényhozói által kezdeményezett módosító javaslatban.
A tervezet szabadnapot biztosítana a szülőnek is, aki oltatni viszi 14 év alatti gyermekét. Ebben az esetben a másik szülőnek saját felelősségű nyilatkozatban kell kijelentenie, hogy ő nem kért szabadnapot a munkahelyén.
A bizottság elfogadott egy módosítást, amely kimondja, hogy a munkáltató nem köteles megadni a szabadnapot, ha a vállalatnál oltóközpontot szervez.
A jogszabályjavaslat a hétfői ülésen kerülhet a szenátus napirendjére, amely első megkeresett házként fog szavazni az ügyben.
Borítókép: illusztráció
